کارگران توسط هر دو مقرراتی که کارفرمایان باید به آن پایبند باشند و همچنین محافظت برای ثبت شکایات و نگرانیها علیه محل کار خود محافظت میشوند.طبق قانون OSHA، کارکنان حق دارند:
حفاظت OSHA محل کاری که حاوی خطرات جدی نیست که در غیر این صورت قابل کنترل باشد.
شرایط کاری که خطر آسیب جدی ایجاد نمی کند.
دریافت اطلاعات دقیق و آموزش در مورد خطرات از جمله روش های جلوگیری از آسیب و بیماری و همچنین استانداردهای قابل اجرا OSHA در محل کار.
دریافت کپی از سوابق مربوط به صدمات و بیماری های ناشی از کار که در محل کار آنها رخ داده است.
دریافت نسخه هایی از نتایج آزمایش و نظارت که برای شناسایی و اندازه گیری خطرات تکمیل شده است.
کپی از سوابق پزشکی محل کار خود را دریافت کنید.
در بازرسی های OSHA شرکت کنید و همچنین به طور خصوصی با افسر انطباق که بازرسی را انجام می دهد صحبت کنید.
در صورت تلافی یا تبعیض ناشی از درخواست بازرسی، با OSHA شکایت کنید.
و در نهایت، حق طرح شکایت در صورت مجازات، تبعیض یا تلافی جویانه به دلیل "سوت زدن".
ایمن نگه داشتن محیط های کاری که کارگران از آنها توسط OSHA تضمین شده است، مهم است.بسیاری از محلهای کار اتحادیه یا نوع دیگری از سازمانهای داخلی برای محافظت از کارگران ندارند و اینجاست که OSHA میتواند جان افراد را نجات دهد و ایمنی کارگران را حفظ کند.
زمان ارسال: سپتامبر 29-2022